Türkiye'de yıllardır " bedelli / paralı askerlik" tartışılıyor. Kimi zaman kısa süreli de olsa bazı vatandaşlar bu haktan yararlanıyor, bazıları yararlanamıyor. Aynı şartlarda, aynı eğitimi almış olmalarına rağmen, sadece paraları olmadığı için "bedelli / paralı askerlik " yapamıyorlar.



Bir dönem birçok genç, bankalardan kredi kullanarak "bedelli / paralı askerlik " hakkından yararlanmıştı.

Bu durum gençler ve aileler arasında kırgınlığa ve iç burkuntusuna sebep oldu. Bu gerçeği kimse inkar edemez. Genelkurmay Başkanlığı'nın takıldığı en önemli konu da bu.

Biz işin gerçeği bu derken, gençler de değişik gerekçeler öne sürerek illa " bedelli / paralı askerlik " yapmak istiyor.

Hatta askerlik " Hayatımın en önemli dönüm noktasında karşıma çıkıyor , ayağıma pranga oluyor " diye serzenişte bulunuyorlar.

Gençler bu isteklerinde haklı. Çünki Türkiye'de askerlik sistemi kökten hatalı.

Şu ülkede bu şekilde, bu ülkede şu şekilde denmesi doğru değil. Bana göre TSK bu konuda radikal adımlar atarak bu sorunu çözmelidir.

Öncelikle temel askerlik süresi 3 ay ile sınırlandırılmalıdır. Her Türk genci zamanı geldiğinde, durumu ve konumu ne olursa olsun, 3 ay temel askerlik eğitimi almalıdır.

Üç aylık süreç başladığı tarihten itibaren devlet askerlik yapan gençlere, maaş ödemelidir. Ödenecek maaş kendisine ve ailesine yetecek miktarda olmalıdır.

Şu anki sistemde genç yaşta aile sorumluluğu üstlenen gençler çaresiz bırakılıyor. Bir çoğu askerlikten kaçmak için fırsat kolluyor.

Gençlerimiz vatana hizmet ederken, akılları ailelerinde kalmamalı. Hiç bir evlat ailesini perişan vaziyette bırakarak askerlik yapmak istemez. Mecburi olarak yapsa bile yararlı olamaz.

Askere alınan gençler çok özel testlerden geçirilerek kabiliyetlerine ve aldıkları eğitime göre ayrılmalıdır. Verilecek eğitim de özel yetenek ve isteğe göre belirlenmelidir.

Askerlerin içinden seçilecek özel kabiliyetli ve istekli gençlerin sözleşmeli olarak profesyonel orduya geçişleri sağlanmalı, sözleşmeye imza atanlar da özel eğitimlerden sonra gerçek birer asker ve savaşçı olarak yetiştirilmelidir.

Bu eğitim sistemiyle TSK daha etkili hale geleceği gibi, çağın ilerisinde bir konuma taşınır.

İyi eğitilmiş askerlerden oluşan bir orduda basit hatalardan şehit verilmez. Türkiye'nin mali kaynakları ve gençleri gereksiz olarak zaman kaybına uğratılmaz.

En önemlisi de ülke gençleri arasında "bedelli / paralı askerlik " tartışmasından dolayı kırgınlık, burukluk ve ikilik çıkmaz.

Az ve öz askerlerden oluşacak bir orduda askerin alacağı maaş da yüksek olur, başarı da...

TSK üst yönetimi bu konuyu daha detaylı ele almalı, hazırlanacak bilimsel raporlarla sistemin olgunlaşması sağlanmalıdır. Sistem olgunlaştığında da, kademeli olarak yeni sisteme geçilmelidir.

Türkiye'nin önünde iki model askerlik seçeneği var...

1.Attığını vuran özel eğitimli asker modeli...
2.Bir şarjör mermiden hiçbirini isabet ettiremeyen eksik eğitimli asker modeli...

Yıllardır 2. seçeneği uyguluyoruz. Şimdi kalıplardan çıkma zamanı.

En güçlü ordu, teknolojik imkanları en iyi kullanan ordudur...

Yusuf İNAN - www.yerelgundem.com